Osman Nuri BOYACI
Denizli OSB Müdürlüğü’nün bölgede faaliyet gösteren firmaları bilgilendirmek için düzenlediği EYT bilgilendirme seminerinde konuşan Pamukkale Üniversitesi İİBF Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölüm Başkanı Prof. Dr. Oğuz Karadeniz, işletme sahiplerine “EYT’lileri kaçırmayın” önerisinde bulundu. Karadeniz, “EYT’lilerin çalışma kıdemi ortalama 5 yıl. Bu çalışanlar işyerlerinin kıdemli işçileri. Verimliliği ve karlılığı artırmanın en kolay yolu insana yatırım yapmak. EYT’lilerin kıymetini bilin, nitelikli çalışanı elinizde tutun” dedi. Denizli’de 4-A kapsamında 230 bin sigortalı çalışan olduğunu, yaklaşık 20 bin kişinin EYT’den yararlanarak emekli olacağını söyleyen Oğuz Karadeniz, “Uygulama 2036 yılına kadar devam edeceği için yıllar içinde EYT kapsamında Denizli’de 30 bin çalışanın emekli olacağını söyleyebiliriz. EYT’den şu an 2,2 milyon kişi yararlanacak. 2036 yılına kadar devam edeceği için süre içinde bu sayı 5 milyon kişiye çıkacak. Şu anda 2,2 milyon kişi çalışan sigortalı sayısının yüzde 13’üne denk geliyor” diye konuştu.
“İşletmeler kıdemli çalışanların kıymetini bilmeli”
EYT’den faydalanan kişilerin işletmelerin kıdemli çalışanları olduğuna dikkat çeken Prof. Oğuz Karadeniz, şunları söyledi: “Ülkemizde işletmelerde ortalama kıdem süresi 3 yıl iken EYT’den faydalanan çalışanlarda bu süre 5 yılı geçiyor. Bunlar kıdemli ve nitelikli işçiler. İşletmelerin kıdemli işçilerin kıymetini bilmesi, çalışma koşullarını iyileştirmesi gerekiyor. İşletmeler kıdemli işçilerini elinde tutmalı. Bunların işgücü devir oranları azalıyor, karlılıkları, verimleri artıyor. Üretim faktöründe ikamesi en zor olan alan nitelikli insan kaynağı. Verimliliği ve karlılığı artırmanın en kolay yolu insana yatırım yapmak.” EYT Kanunu ile emekli olan kişilerin genç istihdamının önünü tıkaması gibi bir yaklaşımın doğru olmadığını, bu kişilerden kısmi iş sözleşmesi ile genç işçilerin eğitiminde yararlanılabileceğini belirten Oğuz Karadeniz, ücretlerin maliyet içindeki payının sektörlere göre değişiklik gösterdiğine dikkat çekti. Karadeniz, “Ücret maliyeti her şey demek değil, hammadde, enerji maliyetleri var. Ücretlerin katma değerden aldığı pay son 6-7 yılda yüzde 36’lardan 27’lere kadar geriledi. Sermayenin aldığı payda ise artış var” dedi.
